Про краватки, манжети і шкарпетки, або Кілька зауваг щодо ділового етикету чоловіків
На жаль, новітні віяння у поведінці і культурі загалом набули таких трансформацій, що іноді ми й не зауважуємо, як люди, котрі перебувають поруч, поводяться неприпустимо, принижуючи і нашу, але, насамперед, власну гідність.
За таких умов, гадаємо, цілком слушно нагати цих кілька простих правил ділового етикету, недотримання яких є моветоном для вихованих людей.
- Два дні поспіль не можна приходити на роботу в одному й тому ж одязі. Вбираючи той же костюм, неодмінно слід пов’язувати іншу краватку та одягати свіжу сорочку.
- Діловий костюм не носять без краватки. Манжети сорочки, яка одягається під піджак, мають виглядати з рукавів на 1,5 — 2 см.
- Зняти піджак на роботі чоловік може за двох умов: сидить за своїм робочим столом або попросив на це дозволу жінок-колег. Якщо чоловіка, який сидить без піджака, покликали до іншої кімнати, необхідно вдягнути піджак.
- Краватка має на два сантиметри прикривати ремінь штанів.
- На піджаку ніколи не застібається нижній ґудзик.
- Колір ременя на штанях має бути таким же, як і колір черевиків.
- Чоловіче ділове взуття у 90 відсотках — чорне. Світлі туфлі взувають лише влітку зі світлим костюмом чи на прогулянку.
- Обов’язкова вимога до взуття: воно завжди має бути чистим і охайним.
- З чорним взуттям носяться і чорні шкарпетки. З коричневими черевиками колір шкарпеток має відповідати кольору краватки.
- Не можна носити шкарпетки, на яких є бодай найменша дірочка.
- Колір пряжки ременя має відповідати кольору годинникового браслета.
Обов’язковим елементом гардеробу джентльмена є чиста тканинна носова хустинка.
Необхідно пам’ятати й про таке.
Довжина штанів. Вона повинна бути такою, щоб закривала кісточку, а передня частина штанини лягала на черевик з невеликим заломом. Не годиться приходити на роботу у «підстрелених» джинсах чи мати занадто довгі штани.
Білі шкарпетки. Товсті білі шкарпетки підходять для активного відпочинку, відвідування спортивної зали та ранкової пробіжки. Не можна їх одягати до ділового костюма класичних кольорів і модельних туфель. Той, хто одягає білі шкарпетки на роботу, виявляє відсутність смаку.
Тонкі світлі шкарпетки можна одягати лише під світлий бавовняний літній костюм.
Малюнки, що не поєднуються. Одягаючись, не слід змішувати різні візерунки. Це означає, що не можна одночасно вдягати сорочку у клітинку, піджак у смужку, краватку у «ялинку».
Довжина краватки. Є думка, що ідеальна довжина — коли краватка сягає середини пряжки ременя. У високих худорлявих чоловіків кінець краватки може прикривати пряжку повністю. Не можна одягати ні занадто коротку краватку, кінець якої ледве торкається грудної клітки, так і занадто довгу, кінець якої виглядає з-під жилета чи піджака.
Колір краватки. Класична краватка має бути темнішою, ніж костюм, але світлішою, ніж сорочка. Якщо ж сорочка має малюнок, то краватка мусить бути однотипною.
Плями на одязі. Якщо на одязі з’явилися плями, слід негайно перевдягнутися. Оточуючих не цікавить, чому пляма з’явилася. Люди бачать, що плями є. Це шкодить вашому іміджу.
Висота талії. Класичні штани мають зручно «сидіти» саме на стегнах. Недоцільно одягати штани, пояс яких спускається нижче, ніж тазова кістка, або піднімається вище лінії талії.

Передплата
Найкраща підтримка — ПЕРЕДПЛАТА!
дворазовий вихід (четвер та субота з програмою ТБ):
- на 1 місяць — 50 грн.
- на 3 місяці — 150 грн.
- на 6 місяців — 300 грн.
- на 12 місяців — 600 грн.
- Iндекс — 61119
суботній випуск (з програмою ТБ):
- на 1 місяць — 40 грн.
- на 3 місяці — 120 грн.
- на 6 місяців — 240 грн.
- на 12 місяців — 480 грн.
- Iндекс — 40378
Оголошення
Написання, редагування, переклад
Редакція газети «Чорноморські новини» пропонує:
- літературне редагування, коректуру, комп’ютерний набір, верстку та тиражування текстів;
- високопрофесійні переклади з російської на українську і навпаки;
- написання статей, есе, промов, доповідей, літературних, у тому числі віршованих, привітань.
Команда висококваліфікованих фахівців газети «Чорноморські новини» чекає на Ваші замовлення за телефонами:
099-277-17-28, 050-55-44-206